Of anam of. Nereden başlasam... Birincisi, kesinlikle beklediğim gibi çıkmadı. İkincisi, ona rağmen gayet güzel şeyler çıkarabildiğimi düşünüyorum. Aslında güzel bi' fikir yakalamışlar da sunumunda birtakım hatalar olmuş gibi geldi. Özet mahiyetinde okunabilir mi, okunabilir. En beğendiğim yanı her bölümün…devamıOf anam of. Nereden başlasam... Birincisi, kesinlikle beklediğim gibi çıkmadı. İkincisi, ona rağmen gayet güzel şeyler çıkarabildiğimi düşünüyorum.
Aslında güzel bi' fikir yakalamışlar da sunumunda birtakım hatalar olmuş gibi geldi. Özet mahiyetinde okunabilir mi, okunabilir. En beğendiğim yanı her bölümün başında alternatif olabilecek eserlere kutucuk içinde yer verilmiş olması ve bölüm sonlarında da bahsedilen kişinin küçük bir biyografisinin yer alması oldu içeriğinden ziyade. "Beşinci kademe" yöneticilerin/liderlerin özellikleri de gayet güzel ifade edilmişti.
Önemli gördüğüm cümleler:
⚡Mükemmel şirketlerin liderlerinde tutku ve alçakgönüllülüğün alışılmadık bir karışımı vardı, "Patton ya da Sezar'dan ziyade Lincoln ve Sokrat'ı" andırıyorlardı.
⚡Unutma, gelecekteki konumun tamamen sana bağlı, onun ne denli yüksek ya da alçak olacağını sen belirleyeceksin.
⚡Bennis'e göre lider olmanın koşulları şöyle:
- Sürekli öğrenmek ve merak etmekten asla vazgeçmemek.
- Güçlü bir vizyon: Liderler önce mümkün olduğunu düşündükleri şeyi, yani kendi gerçekliklerini tanımlarlar ve sonra bu hayali gerçekleştirmeye soyunurlar.
- Bu vizyonu başkalarına aktarabilirme ve onları da bu vizyonun peşinden gitmeye yönlendirme yeteneği.
- Belirsizliğe tahammül edebilme ve risk alabilme, biraz korkusuz olmak.
- Sağlam bir kişilik: kendini tanımak, açık sözlülük, olgunluk, eleştiriye açık olmak.
- Kendine özgü olmak: Liderler başkalarından öğrenir ama başkaları tarafından oluşturulmazlar.
- Yenilenmek.
- Düşünme ve değerlendirmeye zaman ayırmak.
- Yaşamın vadettiklerine tutkuyla sarılmak: hem kendiniz hem de başkaları için en iyi olanın varlığına inanmak.
- Günlük kazanım ve mutlulukları başarı olarak algılamak, "büyük başarı"nın gelmesini yıllar boyu beklememek.
- Yaşamınıza boyun eğmek yerine ona egemen olmak.
⚡Daha fazlasını elde etmek için girişimde bulunmanın sizi daha enerjik kılması başarının değişmez sırlarından biridir.
⚡1) Para tutumlu olmayı bilene gelir.
2) Parayı, yatırım yapan çoğaltır.
3) Para akıllı adamlara güvenen kişilerin elinde kalır.
4) Bilmediğin konularda yatırım yaparsan paranı kaybedersin.
5) Çabuk zengin edecek yolları izlersen paranı çok çabuk yitirirsin.
⚡Covey'e göre başarılı kişi;
- Söz veren ve verdiği sözleri tutan,
- Hatalarını hemen ve açıkyüreklilikle kabul eden,
- Dürtüyle tepki arasındaki mesafenin farkında olan, yani insanın nadiren bir şey yapmak zorunda olduğunu, bir şey yapılıyorsa bunun bir seçim sonucunda olduğunu bilen,
- Zamanının değerli olduğunu ve başarının kendiniz olmaktan ama bunu sistemli bir şekilde yapmaktan ibaret olduğunu kavrayan,
- Yüksek bir hedefe ulaşmak için başkalarının önemsemediği şeyleri de yapmaya istekli olandır.
⚡Karşılaştığımız büyük sorunlar, onları yarattığımız dönemdeki düşünce tarzımızla çözülemez.
⚡Yirminci yüzyılın önemli kişiliklerinden biri olan Ford çoğu kez olağanüstü başarılı kişilerde görülen iki özelliğe sahipti: dünyayı değiştirme potansiyeli bulunan, orijinal ve ileriye yönelik bir vizyon ve ayrıntılara insanları çıldırtabilecek oranda özen gösterme tutkusu.
⚡"Bir başkasına bir erdem kazandırmanın en iyi yolunun bunu ona aşılamak olduğunu öğrendim." Birisinin bir şeyi yapabileceğine güvendiğinizi gösterin, o işi başaracaktır.
⚡⚡İnancınız büyük olsun. Başarınızın boyutu inancınızın büyüklüğüne göre belirlenir. Küçük hedefler belirlerseniz ufak başarılar elde edersiniz. Büyük hedefler belirleyin ve büyük başarı kazanın. Şunu da unutmayın! Büyük fikirler ve büyük planlar çoğu kez kimse fikirlerden ve küçük planlardan çok daha kolaydır, en azından daha zor olmadıkları kesindir.
⚡On milyonerden dokuzu evliliklerinin, başarılarında önemli rol oynadığını söylüyor. Bir eş, gerektiğinde psikolojik destek verir ve dürüst önerilerde bulunur.
Milyonerlerin çoğu eşlerini seçerken aşkın, cazibenin ve ortak ilgi alanlarının yanı sıra belli bir "gizli faktör"ü de arıyor: kendine değer verme, dürüstlük, hatta merhamet gibi özelliklere işaret eden, gözlerine çarpan küçük şeyler. Milyoner eşleri iş yönetiminde yararlı olabilecek özelliklere sahip oluyor: zeka, dürüstlük, güvenilirlik, güler yüz. Milyonerler, başarılarında çok etkisi olacağını bildikleri için hayat arkadaşlarını titizlikle seçiyor.
⚡Yaptığınız işin en iyisi olun, o zaman dünya kapınıza kadar ulaşan bir yol açacaktır.
⚡İstediklerine kavuşmalarında insanlara yardımcı olursanız hayatta her istediğinize sahip olabilirsiniz.
⚡Collins mükemmelliğin temelinde hiçbir zaman teknolojinin olmadığını söylüyor, işin sırrı yönetimde.
Web yapım aşamasındadır.
En iyi deneyim için mobil uygulamamızı indir.
En iyi deneyim için mobil uygulamamızı indir.
Of anam of. Nereden başlasam... Birincisi, kesinlikle beklediğim gibi çıkmadı. İkincisi, ona rağmen gayet güzel şeyler çıkarabildiğimi düşünüyorum. Aslında güzel bi' fikir yakalamışlar da sunumunda birtakım hatalar olmuş gibi geldi. Özet mahiyetinde okunabilir mi, okunabilir. En beğendiğim yanı her bölümün…devamı